民营企业的风险(民营企业面临的困境)
1、企业法律风险的高频发率。多样性都阻碍了企业发展进程困境，更重要的是企业往往不重视企业常见的法律问题。导致企业承担行政责任面临。刑事责任的风险。
2、今天给大家简要分享民营企业常见法律问题及风险防范措施，为企业合规有效的发展保驾护航。合同风险是企业经营过程中的主要风险之一。合同法律风险指在合同订立。
3、变更和转让，终止及违约责任的确定过程中风险，合同当事人一方或双方利益损害或损失的可能性困境。调查显示，有70%以上的企业对合同的签订面临。履约等环节缺乏严格的管理程序。
4、有的企业为了提高效率，调动业务人员积极性民营企业，把业务合同章交给业务人员随身携带，签了合同也不审查困境，对合同文本也无备案管理制度。一些企业对合同履约过程缺乏严格控制和有效防范。这些企业在流动资金非常匮乏的情况下风险，应收账款和其他应收款仍高达40%以上面临，而且有70%以上的外欠款已长达两年以上，收回的可能性很小。
5、企业并购涉及企业法面临。常识产权法等多个法律部门，操作程序复杂，产生法律风险的可能性较高。
民营企业的风险(民营企业面临的困境)
1、中小企业在其发展过程中还会经常面临融资困难，既难以通过银行贷款方式获得融资，又难以达到通过资本市场融资的高门槛。企业在缺乏正规民营企业，有效融资渠道的情况下，往往通过民间借贷。违规借贷等方式筹资。
2、有的企业甚至靠拖欠贷款来获得经营所需资金困境，这就必然形成法律风险。这些企业如果资金链一旦断裂，往往直接导致企业破产风险。一些中小企业只是顾及“关系户”的面子民营企业，未考虑担保对象的资信情况和还债能力就草草地为其担保。这种盲目担保的行为由于“关系户”无力偿还到期债务，致使担保企业不得不承担连带责任，使好端端一个企业陷入困境。
3、在企业人力资源管理过程中困境，从招聘开始风险。签订劳动合同，员工的待遇问题直至员工离职这一系列流程中，都有相关的劳动法律法规的约束，企业的任何不遵守法律的行为都有可能给企业带来劳动纠纷，都有可能给企业造成不良影响风险。
4、商业秘密，专有技术等方面的常识产权缺乏有效保障，是中小企业最担心的问题之一民营企业。一些企业的高级管理人员，技术人员和营销人员在企业工作一段时间以后，掌握了企业里面的技术秘密或者其他商业秘密，然后跳槽或被高薪挖走。这些人跳槽时往往会把企业的技术秘密，客户信息甚至客户关系带走。
5、强化企业经营者的法律风险意识面临，培养员工的法制观念民营企业。企业经营者的法律风险意识面临，是防范控制企业法律风险的关键。
